La parte pubblica del Libero Consorzio ha individuato alcune indispensabili misure per il contenimento delle spese del personale dell’Ente.
Queste misure, rese necessarie a causa dell’enorme contrazione dei trasferimenti da parte dello Stato, consistono nella riduzione di una parte della retribuzione dei dipendenti e dei dirigenti, nella misura minima prevista dai contratti di lavoro, e nell’abolizione dei buoni pasto.
Le suddette iniziative di riduzione delle spese per il personale sono state formalizzate alla RSU aziendale nel corso di un incontro per la quantificazione del fondo per il salario accessorio per il 2015.
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